农信社的工资组成：底工资+餐补、车补、话补、交通费+五险（六险）一金+提成+年终奖+（股权）。

银行也好，农信社也罢，网上所流传的工资都是不确定的，毕竟他们的薪资都是有效益而定，然而每个地区，每个分行，每个网点都会有所不同，当然，这其中还包括自己的业绩，比如你自己的业绩高，拿到的绩效就高。总的来说，农村信用社员工的工资水平属于中等偏上的位置。信用社近几年效益很好，内部收入增长迅速，所以员工的工资、绩效奖金都很丰厚，还有各种优厚的福利待遇。县、乡镇信用社待遇也不错，而且五险一金缴纳的比率也很高。每年招聘只要应届毕业生，内部职工子女报考也有优惠条件。在农村信用社里那些员工工作时间最长、任务量大，当然是基层员工，他们的工资待遇有绩效决定，领导层的话待遇较好，工作时间也很灵活；其他的福利待遇还好，保险，公积金都有，相比一般企业，福利还不错，当然也是由该网点的营业额决定。